連協事務職員部長研修会を開催!

9月26日(土)に連協事務職員部長研修会を実施した。7地区の連協事務職員部長、副会長、県理事が参加し、対県折衝での県教委に関する事務職員部の要望の確認、連協活動の現状、課題等について話し合った。 対県折衝の内容の質疑やコ…

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栃木県議会議長・副議長へ要望書提出

9月18日(金)に栃木県議会議長・副議長に教育予算の要望書を提出した。 その場で、要望の説明を行い、現場の様子や予算についての課題について伝えてきた。 議長、副議長も、コロナ禍の中で奮闘している現場の様子を気にかけてくだ…

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県教育長に、教育予算要望を実施!

9月17日(木)に県教育長に教育予算要望を行った。 教育長、教育次長、関係課長等出席のもとで、教職員の配当改善、待遇改善、勤務条件などに関して説明を行った。 県教委も真剣に聞いてくださり、現場での努力や課題について理解を…

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組織強化キャンペーンで小山市長訪問!

9月11日(金)に小山市の浅野正富新市長を訪問し、組織強化キャンペーンを行った。 例年、組織強化キャンペーンとして、新首長(再選含む)、新教育長への訪問を行い、教協活動への理解を求めるとともに各市町教協の後押しとなるよう…

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栃木県人事委員会へ、要望書を提出!

9月9日(水)に栃木県人事委員会を訪問し、要望書を提出した。人事委員会は、給与、勤務時間その他の条件に関し講ずべき措置について議会や知事に勧告している機関である。 今回は、 ○教育専門職にふさわしい給与の確立や手当の拡充…

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